2022-11-11 13:29来源：m.sf1369.com作者：宇宇
跨省的护士变更申报条件： 1、《护士条例》，护士在其执业注册有效期内变更执业地点的，应当向拟执业地省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门报告。收到报告的卫生主管部门应当自收到报告之日起7个工作日内为其办理变更手续。护士跨省、自治区、直辖市变更执业地点的，收到报告的卫生主管部门还应当向其原执业地省、自治区、直辖市人民政府卫生主管部门通报。 2、《护士执业注册管理办法》,护士跨省、自治区、直辖市变更执业地点的，收到报告的注册部门还应当向其原执业地注册部门通报。 省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门应当通过护士执业注册信息系统，为护士变更注册提供便利。 申报材料： （一）护士执业变更注册申请审核表； （二）原持有的护士执业证。 电子文档一份（内含申报纸质材料的全部内容，盖有印章的页面必须连同印章一并扫描，以单个文件名保存WORD，表格以Excel文件保存，图片以JPG文件保存，每个文档小于99MB）；所有纸质申报材料一式两份，按顺序排列，使用 A 4 纸，文字以宋体小四号字打印，并逐项加盖申请单位公章， 个人申请必须签名。
这要看是单人间、双人间，还是普通间、豪华间了。然后无论你到哪里居住，收点房租总是应该的吧。养老院分为国有企业厂办的和民间人士民办的。无论哪种，都是盈利模式的。所以，收你房费是天经地义地。
像以后如果推出：夫妻间、豪华单人间等高端、高档次房间后，这个费用也会相应增加的，然后也会有个三六九等之分。
答：四川省住院护理费标准，根据《道路交通管理条例》规定如下：
护理人数护理时间和护理人员的正当收入标准：
一、护理人数及时间要求
(一)护理人数：一般不得超过二人，未住院或出院之后仍有护理必要的，护理人员为1人。
(二)护理时间：限于受害人因伤害所导致生活不能自理或不能完全自理的期限。
二、护理费标准
护理人员的正当收入标准。一般应参照受害人误工费正当收入标准进行计算；雇人护理的，护理费的赔偿额按当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准确认。但劳务费赔偿数额最高不得超过受害人所在地县(市)级统计部门公布的上年度同行业平均收入的两倍;
受害人因残疾不能恢复生活自理能力，请求赔偿今后护理费的，可以按照其定残时的实际年龄与受诉法院所在地人均期望寿命的差额年限计算护理期限，但最低不少于五年，最长不超过20年。已判付安装功能性假肢费用的，不考虑今后护理费。
感谢邀请
误工费部份：误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。
受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
护理费部份：护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。
后续有其他问题可再补充或发私信联系,加油了
统计工作,看起来都是琐碎的小事,但很重要.你的统计结果是帮助老总改善经营管理的依据.不知道你是不是使用计算机进行统计工作,我就说说我作为统计员的日常工作吧.常规工作有:
1、每月月底，要做考勤表和员工业绩统计表，以便下月1日报给财会人员，他们好算工资。每月3日，要向总部（因为我是在加盟店）交出上个月的数据报表，包括各个护理项目（我们属于服务性行业）的做客数、金额以及上个月定的任务完成比率。还有营业报表和消耗报表。具体到什么时间客人做了多少钱的护理，销售员是谁等等。
2、收发邮件，制作各种表格和文件。
3、每日要将数据输入电脑系统，并统计当日业绩情况，包括当日销售、消耗、做客人数、当月累计销售、消耗、新客人数、会员人数等等，通过短信报送给老总。
4、查卡（因我们打卡上班），看每个人的考勤，月底才好汇总统计。
5、如有推出竞赛活动，要统计每周、每月的第一名。
主要就是这些。另外要注意，做表必须以原始单据为凭据，做到有据可查。在每月1日（我们是1日发工资）初步做好员工业绩报表后，要让员工核对，尽量做到准确，然后再提供给会计。以数据为主的报表主要用的都是EXCEL表，因此要多多熟悉它的功能，比如排序、分类汇总是一定要熟练掌握的，会省去你许多精力。还有一些技巧，慢慢在工作中积累吧。有空多问问同行。统计总的来说还是比较简单的，不要有太大压力，相信你很快会上手的。祝福你！
高护，顾名思义，就是高级护理，就是照顾那些重病，病危，或者是家庭经济条件比较高的病人，待遇比普通护士要好一些，不过还是满辛苦的。
这几天看到很多人抱怨，不做护士能做什么？大多数讨论贴里都没有什么实质性的方案，甚至有人会说去国外发展。
有很多护士明明想辞职，内心却还在苦苦纠结。我们或许改变不了现状，却能改变自己，改行，也许也是一条出路。
其实笔者本来是打算彻底转行成功后再写这篇文章的，但这将需要很长的时间。为什么不早一点给姐妹们一点希望呢？即使基底不够充分，但笔者也想与各位分享我的想法和现在的一些做法。有些事，只要有了想法、有了向往，一切都不再是问题！
本人现在脱离临床工作，虽然还与医有关，但至少工作内容已经完全不一样了。工资很低，但有足够的时间让我学习，为将来彻底转行做好准备。
想转行之前，需要问自己几个问题：
一，你爱这份工作吗？
如果你的答案是：是的。那就祝福你，然后请点击右上角的那个叉，本帖到此结束。否则，那就请接着往下看。
二，你想要什么样的生活？
是自己不喜欢但能够养家糊口的工作？还是工作轻松但工资较低的工作？亦或是需要冒险但能赚大钱的工作？
如果你不知道，那你就花时间好好想一想，你可以想一会儿、也可以想几个月，这都不是浪费时间，因为那决定了你将来的生活！这很重要！
大学时，我听过很多所谓的职业规划课程，当时想：我们还需要职业规划？！出来肯定是护士啊。回过头来才发现，其实每个人都需要职业规划，就算你的未来是成为护士。
当然，这位职业规划的老师也只是照本宣科，明知道我们是护理班的学生还是尽将一些商贸类的不着边际的话题。我所谓的职业规划，不是“职业”的，而是你内心所向的。你真的有想好自己未来的生活走向吗？
三，我都xx岁了，转行还来得及吗？
按常理来说，如果确定转行，是越早越好。
如果你刚开始学习。
知道自己真正喜欢的专业后，就应该向那方向努力起来了。我知道护理专业的课程是很紧张的，特别是本科，往往是整本整本书的背。所以不像其他专业有那么多的业余时间，但这不妨碍你尽量的为自己心仪的专业做一些准备。比如你想做平面设计，你现在就可以开始学素描了。其他方向的，可以在假期做些见习工作，或者平时 就开始关注它的行业情况。如果有条件，有机会，能够上个职业教育班就更好了。
当然，如果校内就有你喜欢的专业，那就赶快转专业吧。这是最捷径的方法，不要害怕这不是你们学校的强势专业。如果转不了就按上面的做法去干。
如果你不知道自己喜欢什么，那就要赶快想起来了，去各个地方见习一下，或者向不同专业的行内人士或者学哥学姐打听一下。
如果你马上要去实习。
尽快向学校表示你不想做护士的意愿，不参加护士实习（也就代表了你无法考护士资格证）。如果学校愿意帮你找其他的实习岗位就最好了（我们学校就可以，给你介绍医药相关的公司）。如果不行，自己找实习单位也是很好的选择，其他专业的学生都是这样过来的，不用觉得自己很亏。
如果你正在实习。
实习结束后，你可以选择考取护士资格证，这也是一条后路。即使不想去公立医院，也能像我一样去私人诊所混一段时间。
如果很确定自己要转行，那就赶快去找自己喜欢的工作，因为你是应届生，所以即使专业不对口，只要你够优秀，对方也会愿意从头培养你的。当然这是需要承担一部分风险的。
两种选择没有谁更好，只有哪个更适合你，如果你本人能力很强，后者是和很快的方法。如果你向往的专业需要一定的技术含量，那么先找个地方落脚然后学另一份技术也是个不错的选择。
如果你已经工作一到三年。
这段时间是护士跳槽的最佳期，不论是转到社区医院、基层部门，还是彻底转行，这都是最后一个最佳转行时期了。
因为这个时候你往往还没有结婚，即使结婚了一般也没有孩子，家庭的负担比其他老护士少很多，你还是有不少时间做自己喜欢做的事的。当然，这比上面的这些时期会艰难许多，如果你是想彻底脱离医药行业的话。
如果你已工作三年以上。
你已经结婚，已经有了孩子。你就要认真考虑一下，转行，是不是真的必须！在这里，虽然提倡各位姐妹追求自己理想的生活，但转行也不能盲目，特别是当你既没另一份技能，又有家庭的负担，而且年纪也看长了。这时候转行，风险是很大的。
如果你不是下定决心抛开一切要转行，凡事还是要三思而行。
当然，如果你已经坚定不移，那么就行动吧。只要不是快退休了，机会，一定会有的。
四．家里人反对我转行，怎么办？
我想这是所有人都会遇到的情况。
在老一辈眼里，护士就是一个轻松稳定的铁饭碗，但这都是十几年前的事了。现在，我们也是合同工。现在，我们干着除了打针发药以外所有低贱的工作。
当然，经常向父母“宣扬”一下护士的工作情况是非常必要。最好是从旁敲侧击到一哭二闹三上吊一一来一遍。如果还不行，那就来硬的，“我是不会去医院上班的！”“死也不当护士”这类的话，一定要明确表达。不然父母只会以为你只是怕苦怕累，只会抱怨。
很多人都不敢反抗父母的要求，这是为什么？因为中国人已经习惯了生活在别人的观点里，你意识到了吗？别人怎么说怎么想，已经影响到你自己的决定、想法。这是十分悲哀的，人生苦短，你却只能活在别人的要求里。
最后表明一点，你是为了谁在活？是为自己，还是父母，亦或是别人的观点？
五，护士转行，能做什么？
的确，护士是一门专业性很强的工作。但连医生都比我们好转行，为什么，不仅是学历能力的区别，更是因为我们女人（大多数都是女的吧）都优柔寡断，不敢改变现状，对转行没有勇气。
我也是个优柔寡断、缺乏勇气的人，但由于种种原因最后还是决心转行，有些事，只要你跨出了第一步，那一切也将迎刃而解。
虽然我的社会经验并不是很丰富，但看过了很多帖子很多经验，总结了一下。
转行的方向：
1、医疗器械跟台
这个真的能赚很多，相信你们在医院里也看到过这些人吧，如果你是在手术室的话。手术室护士转这个很有优势。
要求：本科学历 外语过关（至少四级吧） 操作能力强 有手术室工作背景者佳 无背景者如果能力出众，有些公司也愿意培养你。 如果有个把关系就更好了！
2、医药代表
转这个的医药生是最多的了，因为它的学历要求没上面那么高，招的人也较多。
许多年前这是个很赚钱的工作，但现在入行的人多了，赚钱也不是那么容易了，需要摸打滚爬一阵才能出成绩。
要求：性格开朗，擅长交流。如果有大医院的工作背景，有人脉是最佳的！内向的最好不要转这个！
3、营养师
现在这个挺火的，什么营养师培训班的满地开花。但行业前景真的有那么好吗？
首先，护士转这个是很有优势的，但也仅此而已。虽然现在大环境一直都在说营养师人才稀缺，但请想一想报纸上是不是也一直在说缺护士呢？
但只要你考出证来了，找份糊口的工作还是挺容易的。但薪资方面，可能就没有上面两个那么高了。而且，现在这个行当管理很混乱，往往营养师需要兼职顾问和销售的工作。纯粹的营养师一般工资都不会很高。
当然你会说医院里的营养师待遇都不错，那是事实，可你也要意识到人家科班出身的也在抢这个工作，你这个半路出家的能抢得过别人吗？当然，如果你又有学历，又有关系，我就无话可说了。
要求：考出营养师证，只是想脱离临床，对薪资去过高要求的人士。能说会道，擅长销售者佳。
4、育婴师/月嫂
说到育婴师证，那真是很坑爹的一个证啊！除非你去儿科医院、儿保科工作或者转行幼师，这个证真是嘛用没有。还不如考母婴护理，年纪大了还可以做月嫂。想你一个刚毕业的学生，谁会把孩子给你看啊？！当然，如果你已经有了育儿经验的，就另当别论了。
要求：有育儿经验，喜欢孩子，年纪较大的护士有优势。
5、幼师/教育类
首先，你要考出教师资格证。考教师资格证前，你的普通话要达到二甲及以上。
如果你选择幼师方向，那对薪资也不能有过高的要求，但人家好歹工作轻松有寒暑假啊~关键是要有人聘用你，是否科班出生并不重要。
要求：有爱心，爱孩子，多才多艺者佳。中专学历还是别考虑了。
如果是教护理专业，要求：本科以上学历，研究生学历佳。当然关键还是要有学校要你！捷径就是高等院校学习期间学院正好需要人，你就可以毛遂自荐，从后勤干起。否则也请你先在临床干个好多年吧，混个护士长神马的。
教其他东西就很难讲了，你有这个特长吗？
6、纯销售类
这个就很泛泛了，总之就是能承受一定压力，会推销就行。如果很nb的话，收入也是很可观的。对普通护士来说，有点难度。
7、文员
如果你从医院出来，不知道去哪里落脚，这是个不错的选择。
文员就是个打杂的，只要你会用word excl就成，当然工资你也别想了。Ol的工作环境，但这只是落脚！因为这是商贸类最基层的工作了，如果不进修，随时会有更低薪的人代替你！
要求：掌握一定office操作，如果这都不会，学个办公自动化就ok了。
8、编辑 记者
传媒行业一直是个热门，竞争也是挺激烈的，如果你热爱写作且具有较强的文字功底，不妨关注一下医学类相关媒体的招聘公告。
要求：相关专业毕业，有很强的文字工作能力。
9、保险理赔员
医生转这个的挺多，护士嘛，起码本科及以上。能进去工作的话，前景还是挺不错的。
要求：学历英语等达标。
10、药剂师 医技类
药剂其实也是很多护士转行的目标，因为专业还算接的上。它的情况向营养师一样，起薪很低，前景难测。
首先，你要面对的困难是，如果成考，你将面对高数的挑战。因为现在本科开设的都是商贸经管类的药学，纯粹的药学，你显然比不过科班出身的！
其次，考药剂师证，你可以搜一下考这个证的要求。需要相关工作经验x年，不向护士毕业就能考了。也就是说你必须在一些基层岗位苦苦挣扎n年。考出来了，能否进医院或者大公司工作也是个未知数。如果你只想去药店卖药，那么告诉你，一些药店也会招护理的毕业生的。为这个而去考药剂，不值，很不值。除非你想这这行深入的发展下去，那也是有可为的。
要求：成考或自考医药类毕业。其他像检验 影像之类的专业，基本就别考虑了，连科班出身的人都很难找工作更何况你呢？
11、心理咨询师/培训师
我发现学心理学的也不少，但这个要想出成绩也很难。外面这种心理咨询师考证，它只是给你加金的，不是你职业的敲门砖！如果不是想做资深心理咨询师的话，考虑培训师方向是个不错的选择。但如果你没有经验的话，它的起薪也是很低的，但如果你做上去了，还是大有前景的。
心理咨询师方向：学历达标，没有最高只有更高，医学类的专业，不断学习，你懂的。能够耐心倾听，抗负面影响能力强。
培训师方向：开朗，必须的。能吃苦，愿意从底层干起。有激情，有讲课天赋。
12、语言类
这个技术含量就高了，要求有语言天分者佳！好好学外语吧，没有其他捷径，小语种更佳。
13、客服人员
好吧，这个也是落脚而已，还不如文员呢。
14、自我创业
这个也挺多的，但创业有风险，投资需谨慎啊！
要求：愿意冒险，有经济头脑，有启动资金者。如果家里上有老下有小需要养家糊口的就不建议考虑了。
15、平面设计等美术类
转平设的人其实挺多，因为它入门条件低，只要去学个培训班就可以上班。但如果你没有美术基础的话，薪资很低（可能还不如在私人诊所干），而且竞争激烈！
当然，如果你美工出众，热爱这一行的话，还是大有前景的！
美术类，要出作品，学历根本不重要，以前的工作也不重要，年龄也不需要考虑。
要求：有美术基础，热爱美术，愿意加班，肯从头开始。与其考这个专业的学历，还不如报个职业教育来得强！
16、网页设计等工程类
工程类，好吧，如果你有天赋，男护士可以考虑一下。关键还是手上功夫，学历神马也是浮云啊。当然纯编程工程类的话，还是需要学历的敲门砖的。
17、主播、演艺类
现在的网络主播行业非常热门，如果你特有天分和机遇的话，说不定就火了。不过，务实的我就不在此推荐了。
以上的行业，基本把我能想到的和收集过的资料都囊括在内了。看完后，对你的职业规划和思路是否有所帮助呢？
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根据《工伤保险条例》第三十四条的规定，工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。 工伤职工所在统筹地区的上年度职工月平均工资的标准可咨询当地人社部门，热线电话：12333。
最高级别是主任护师。 护理的职称分为：初级护士、初级护师、中级主管护师、副主任护师、主任护师。 护士即具有一般的护理工作的操作能力，可以独立完成护理任务。而准护士只能做辅助工作，也就相当于实习生。 护师是护理人员的初级技术职称，相当于医师或技师，可以是大中专学历的护士工作五或三年后通过考试获得，也可以是护理本科生在毕业后工作满一年后通过考试获得。
在职职工医疗互助保障管理办法（2021）
为了建立健全多层次职工医疗保障体系，保障职工医疗需求，加大职工医疗救助力度，减轻患大病职工医疗负担，根据实际，特制定本办法。
第一章 总 则
第一条职工医疗互助是职工医疗社会保险的有益补充，是由工会牵头组织，有关部门配合，职工自愿参加、自我服务、自我保障、非盈利性的职工医疗互助互济活动。
第二条开展职工医疗互助保障活动目的是发扬工人阶级团结友爱、互助互济的光荣传统，发挥工会组织在参与和创新社会管理、构建和谐社会中的积极作用。按照“普遍惠及职工、重点救助大病”的原则，通过职工互助互济，帮助患病住院职工解决个人自付医疗费用过重的问题，使职工在患病住院时，除享受基本医疗保险待遇外，再得到医疗互助活动给予的补助，减轻职工的经济负担。
第三条职工医疗互助是以参加了职工基本医疗保险的职工为主要对象，实行“普惠制和重大疾病相结合”的救助模式，遵循以收定支、收支平衡、持续发展的原则，建立统筹、统收统支的制度。
第二章 互助保障对象和互助期限
第四条凡工会组织关系隶属于自治区总工会和银川市总工会的国家机关、企事业（含非公企业和民办非企业）单位、社会团体未办理退休手续，身体健康且参加城镇职工基本医疗保险的在职职工（退休返聘人员不在此列），均可依据自愿原则，由职工本人所在单位工会统一组织参加职工医疗互助活动。 原则上，职工人数50人以下的单位全部参加，50人以上（含50人）参加人数达到职工总数的80%。 在职职工系指：机关事业单位在编人员；与机关、企事业单位、社会团体等用人单位签订劳动合同的职工。
第五条职工办理参加医疗互助保障手续时，所在单位工会必须提供以下材料: 1.填写《职工医疗互助保障参保凭单》一式三联，并加盖参加医疗互助单位工会印章； 2.参加医疗互助的职工（以下简称“被保障人”）纸质名册一份和电子文档一个，该名册须用excel表格，按“姓名、性别、年龄、联系电话、身份证号、单位名称、备注”六个栏目制作（可在银川市总工会网站下载，纸质名册须加盖单位工会印章）。 第六条职工医疗互助期限每期为1年。参加职工医疗互助活动的单位须在当期医疗互助期满前60天内将收集符合要求的材料交至银川市总工会职工服务中心，并将医疗互助金交至专门帐户，逾期不再受理。
第三章 互助资金筹集 第七条职工医疗互助每人一份，每份互助金为50元，互助保障期满不返还。 第八条职工医疗互助资金来源：
（一）职工个人缴纳；
（二）政府、行政和工会的投入（工会经费不得为职工个人缴纳互助金）；
（三）社会各界捐赠、赞助； （四）利息及其它收入。
第四章 互助保障补助标准
第九条职工医疗互助补助不分具体病种，依据被保障人负担的住院费用额度（医保规定的全自费、特诊特治费用除外），在起付标准1000元以上的按照以下标准补助： （一）个人负担1001元-2000元补助20%； （二）个人负担2001元-3000元补助25%; （三）个人负担3001元-5000元补助35%; （四）个人负担5001元-10000元补助45%; （五）个人负担10001元-30000元补助55%; （六）个人负担30001元-50000元补助65%; （七）个人负担50001元以上补助75%，但最高补助不超过50000元。
第十条为减轻患病职工家庭经济负担，在第九条补助标准的基础上，被保障人负担的住院费用额度（医保规定的全自费、特诊特治费用除外）达到5000元（含）以上的，一个年度内按照以下标准再给予1次性补助： （一）个人负担5000元（含）-1万元（含）补助500元; （二）个人负担1万元（不含）-2万元（含）补助1000元; （三）个人负担2万元（不含）-3万元（含）补助1500元;
（四）个人负担3万元（不含）-4万元（含）补助3000元； （五）个人负担4万元（不含）-5万元（含）补助5000元； （六）个人负担5万元（不含）-8万元（含）补助10000元； （七）个人负担8万元（不含）-10万元（含）补助25000元； （八）个人负担10万元（不含）-15万元（含）补助30000元； （九）个人负担15万元（不含）-20万元（含）补助40000元； （十）个人负担20万元（不含）以上补助50000元。
第十一条被保障人住院治疗结束后，不论是否报销互助保障金，一个年度内均给予1次200元的“安馨”补贴。
第十二条被保障人必须在互助期满前60日内续保，逾期不予办理。
第十三条被保障人在互助期内患重大疾病，由于治疗期结束后互助周期已经结束的，应该按照互助期内的规定给予补助。
第十四条参加医疗互助的单位一年为本单位职工办理一次医疗互助。被保障人在一个互助期限内发生多次住院时，可多次报销，但已审批过的补助不得与下一次补助累计。 第十五条医疗互助期满，保障责任即告终止。互助期内不办理退保。 第十六条被保障人在一个互助期限内发生工作调动时，如调入单位参加职工医疗互助的，调出与调入单位应在30日内为职工转移、续接医疗互助关系，如调入单位未参加职工医疗互助的，被保障人在互助期发生住院的，由调出单位申报。
第十七条被保障人在互助期内因病或意外事故死亡的应视不同情况补助： （一）因病或意外事故死亡且未产生住院治疗费用的，一次性给予2000元补偿金； （二）因病或意外事故经住院治疗后死亡的，住院治疗期间产生的个人支付额度达不到本办法第九条规定的标准，一次性给予2000元补偿金； （三）因病或意外事故经住院治疗后死亡的，住院治疗期间产生的个人支付额度达到本办法第九条规定的标准，经报销后高于2000元的，按实际报销金额支付，低于2000元的，按2000元标准补足余额。上述情形不能合并适用。 第五章 除外责任
第十八条被保障人有下列情形之一的，不享受互助待遇： （一）被保障人或医疗机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取、套取互助待遇的； （二）在非指定或认定的医疗机构（包括国外或港、澳、台地区医院、中外合资医院、康复医院、联合诊所、民办医院、私人诊所、家庭病床等）住院的； （三）因酗酒、斗殴、故意自伤、吸（戒）毒等所致伤病的； （四）因违法、犯罪所致伤病的； （五）因交通事故、医疗事故等第三人责任所致意外伤害的； （六）因工伤、生育的； （七）一般健康检查、疗养、特别护理、康复性治疗、以物理治疗为主的； （八）整容、整容手术、美容、美容手术、矫形、矫形手术、外科整形手术、变性手术、预防性手术（如预防性阑尾切除），但因意外伤害所致的矫形、矫形手术、外科整形手术不在此限； （九）战争、地震、核辐射等不可抗力事件所致伤病的； （十）被保障人本期前因病住院治疗且已报销互助金，本期内又患相同病种住院治疗的。
第六章 互助补助金的领取与发放程序
第十九条被保障人在住院治疗结束后备齐相关资料（见第二十条）向所在单位工会组织提出申请，单位工会组织初审后逐级报银川市总工会职工服务中心，经审核确认批准后，领取医疗互助保障补助金。
第二十条被保障人领取互助保障补助金或应提供以下材料： （一）填写《在职职工医疗互助金申请审批表》（可在银川市总工会网站下载）； （二）入院记录； （三）出院记录或出院证； （四）住院医疗费收据原件； 1.在银川市内住院提供住院医疗费收据原件，如提供不了的需提供原件留存单位盖章的复印件。
2.在异地住院未结算的，需提供医疗保险事务管理中心加盖公章的报销待遇核定表。 3.在异地住院结算的，需提供住院治疗机构加盖公章的异地就医住院结算单。 （五）被保障人身份证复印件； （六）被保障人银行卡复印件。
第二十一条被保障人应在每次出院后的90日内申请领取互助补助金，逾期未提出申请，视为放弃。因特殊情况无法按规定时间办理的，应事先由所在单位工会组织向市总工会职工服务中心报备，同时出据证明材料报送银川市总工会职工服务中心。
第二十二条银川市职工服务中心接到基层工会上报材料后，在15个工作日内审核确认发放。
第二十三条医疗互助保障补助金的审批程序： （一）服务中心经办人初审； （二）服务中心财务内审人员审核； （三）服务中心负责人复核； （四）分管领导审核； （五）分管财务领导审批； （六）财务部办理报销手续。 第七章 互助保障活动监督与管理 第二十四条各级工会组织的职责： （一）为职工医疗互助提供业务查询服务，并进行业务调查和统计； （二）负责本单位职工医疗互助资金的筹集和缴入、职工出院后协助职工收集补助金申领资料、向银川市总工会职工服务中心上报申领材料； （三）负责本单位职工医疗互助活动的宣传发动及组织实施，具体负责职工所在单位上报的申领互助金资料初审等业务； （四）负责本单位职工医疗互助活动的组织领导，监督资金运行，负责互助活动运行分析，提出筹资标准及待遇调整建议。
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